工作职责：

1 ）、负责公司系统的架构设计、研发工作；

2 ）、承担从业务向技术转换的桥梁作用；

3）、 协助项目经理制定项目计划和控制项目进度；

4 ）、负责辅助并指导 SA 开展设计工作；

5 ）、负责组织技术研究和攻关工作；

6 ）、负责组织和管理公司内部的技术培训工作；

7 ）、负责组织及带领公司内部员工研究与项目相关的新技术。

8 ）、管理技术支撑团队并给项目、产品开发实施团队提供技术保障。

9 ）、理解系统的业务需求，制定系统的整体框架（包括：技术框架和业务框架）

10 ）、对系统框架相关技术和业务进行培训，指导开发人员开发。并解决系统开发、运行中出现的各种问题。

11）、 对系统的重用、扩展、安全、性能、伸缩性、简洁等做系统级的把握。针对不同的情况筛选出最优的技术解决方案。

任职要求：

1）、本科以上学历，具备 8 年以上软件行业工作经验；

2）、具备 4 年以上 C/S 或 B/S 体系结构软件产品开发及架构和设计经验；

3）、具备 5 年以上的代码编写工作经验；

4）、具备丰富的大中型开发项目的总体规划、方案设计及技术队伍管理经验；

5）、对相关的技术标准有深刻的认识，对软件工程标准规范有良好的把握；

6）、对 .Net/JAVA 技 术 及 整 个 解 决 方 案 有 深 刻 的 理 解 及 熟 练 的 应 用 ， 并 且 精 通WebService/J2EE 架构和设计模式，并在此基础上设计产品框架；

7）、具有面向对象分析、设计、开发能力（OOA、OOD、OOP），精通 UML 和 ROSE，熟练使用 Rational Rose、PowerDesigner 等工具进行设计开发；

8）、精通大型数据库如 Oracle、Sql Server 等的开发；

9）、对计算机系统、网络和安全、应用系统架构等有全面的认识，熟悉项目管理理论，并有实践基础；

10）、在应用系统开发平台和项目管理上有深厚的基础，有大中型应用系统开发和实施的成功案例；

11）、良好的团队意识和协作精神，有较强的内外沟通能力。